Skip to main content

Search Our Jobs

Search with LinkedIn Profile

Senior Product Manager

Apply Now Email Me Job ID SR0032771 Date posted 03/05/2019 Location:Paris, Île-de-France Region

En accord avec les priorités stratégiques de Takeda France, voici vos missions principales  :

Prépare les plans marketing en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe médico/marketing/vente/Patient Access, au niveau local et en coordination avec les Equipes régionale et globale.

Propose et met en œuvre la stratégie marketing au regard des objectifs de développement de la filiale et du Groupe : planification, élaboration, développement, budgétisation et mise en œuvre

Propose des actions marketing innovantes et impactantes pour maximiser l’appréciation du ou des produits : congrès, symposium, relations presse, publicité, marketing direct.

Mesure l’impact de ses décisions et a une capacité à prendre des risques

Elabore les documents promotionnels dans le respect des exigences réglementaires, intègre en amont les équipes médicales et réglementaires pour mettre en circulation de validation des documents suffisamment aboutis.

Gère et coordonne la gestion du matériel promotionnel et des listes positives correspondantes.

En relation avec les prestataires extérieurs, élabore les outils promotionnels dans le respect de coûts, des délais et des contraintes réglementaires. Sélection, validation et contrôle des fournisseurs.

Communique, notamment auprès des équipes de vente, les stratégies produit : apporte au réseau un accompagnement de proximité, fait preuve de forte réactivité face à leurs demandes et besoins, implique les ventes dans la réalisation des outils afin d’obtenir une adhésion maximum.

Organise la communication auprès des prescripteurs et tisse des relations professionnelles avec le corps médical au travers d’actions terrains.

Mesure et pilote la performance de son ou ses produits et l’impact des actions mises en œuvre.

Propose des actions correctrices si besoin. Assure un suivi budgétaire régulier et précis. Assure une veille concurrentielle du marché, des pratiques marketings afin de détecter d’éventuelles opportunités de développement de ses produits.

Suit les stocks de produits et des outils promotionnels mis à la disposition de la force commerciale.

Représente Takeda au sein des forums, séminaires et groupes divers et lors de toute interaction avec les professionnels de santé afin de développer l’image du laboratoire et de ses produits.

Ces responsabilités conduiront à :

  • Des déplacements en France mais aussi potentiellement à l’étranger pour travailler sur des projets avec les équipes terrain
  • Des collaborations avec des experts /Agences (publicité, relations publiques), Corps médical (leaders)
  • Des collaborations régulières avec les attachés hospitaliers, les KAM, le département médical, les affaires réglementaires, la logistique, etc…
  • Des collaborations étroites avec les équipes Européennes et Globales
  • Des déplacements en France et à l’étranger pour assister à des congrès scientifiques
  • Développe des relations professionnelles constructives avec l’ensemble des acteurs internes.

    Fait preuve de conviction, d’influence et de capacité de coordination entre les différents partenaires.

    Maîtrise les techniques de management transverse.

  • Forte capacité d’adaptation aux différents interlocuteurs.

PROFIL SOUHAITE (Expérience, formations, compétences, aptitudes)

Formation initiale : Pharmacie, Médecine, formation scientifique ou Grande Ecole de Commerce Formation complémentaire : Marketing ou Ecole de Commerce

Expérience professionnelle : 3 ans minimum

Expérience professionnelle confirmée en tant que Chef de Produit d’un produit hospitalier requise, expérience d’un lancement valorisée

Expérience/Diplôme de visite médicale serait un plus.

Anglais : fluent

LOCALISATION

  • Paris Trocadéro
  • Déplacements France et international

Notice to Employment / Recruitment Agents:

Employment / Recruitment agents may only submit candidates for vacancies only if they have written authorization to do so from Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda’s Talent Acquisition department. Any agency candidate submission may only be submitted to positions opened to the agency through the specific Agency Portal. Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda will only pay a fee for candidates submitted or presented where there is a fully executed contract in place between the Employment / Recruitment agents and Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda and only if the candidate is submitted via the Agency Portal. Candidates submitted or presented by Employment / Recruitment Agents without a fully executed contract or submitted through this site shall not be deemed to form part of any Engagement for which the Agency may claim remuneration.

Apply Now Email Me