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Sales Representative (France - North East region)

Apply Now Email Me Job ID SR0042625 Date posted 10/30/2019 Location: Paris, France

Mission

Faire partie d’une équipe qui montre une passion pour faire progresser les traitements dans l’aire thérapeutique Hématologie (maladie de la coagulation) destinés aux patients en assurant l’information médicale et la promotion des médicaments, des services et des thérapies, en favorisant le bon usage des médicaments et en entretenant des relations déontologiques avec les professionnels de santé, dans le respect de la règlementation pharmaceutique, de l’éthique, de la Charte de l’information par démarchage ou prospection visant à la promotion des médicaments, des obligations légales et dans le respect de la stratégie de l’entreprise et de son référentiel en vigueur.

Activités principales :

  • Assurer la promotion des produits, services et thérapies auprès des professionnels de santé dans le respect de la Charte de la promotion des médicaments, de la loi DMOS et des procédures de l’entreprise ainsi que dans le cadre de l’AMM ;
  • Elaborer et mettre en place un plan d’action sectoriel à partir des objectifs stratégiques de la division ;
  • Mettre en place les actions nécessaires pour assurer l’atteinte des objectifs fixés dans son secteur ;
  • Travailler en collaboration avec les équipes marketing, médicale, solutions clients et patient access ;
  • Planifier et mettre en place les relations professionnelles nécessaires à la réalisation de la stratégie de l’entreprise pour assurer l’atteinte des objectifs fixés pour son secteur ;
  • Contribuer à la préparation, en interne, des appels d’offre selon les directives de la Direction des Ventes et de l’Account Management en conformité pleine et entière avec la Charte de l’Information en vigueur
  • Présenter aux professionnels de santé la place du médicament dans la pathologie visée selon les indications du RCP
  • Transmettre les informations terrain selon le plan d’action défini et les indicateurs du système de reporting conformément aux impératifs de recueil des données imposés par la Charte et toute loi de protection des données,
  • Participer aux congrès et manifestations professionnelles dans le respect de la Charte, de la loi DMOS et des procédures de l’entreprise ;
  • Acquérir et se maintenir à un haut niveau de connaissances dans les domaines scientifiques, thérapeutiques, règlementaires ainsi que des produits et des services de la Franchise ;
  • Recueillir et transmettre, selon les procédures internes, les informations de pharmacovigilance et du mésusage des médicaments ;
  • Identifier les réseaux de soins et être au fait de la règlementation applicable au sein des établissements ;
  • Assurer la veille concurrentielle
  • Contribuer à la stratégie médico-économique des produits en promotion
  • Assurer le développement d’un produit en lancement

Profil souhaité (Expérience, formations, compétences, aptitudes

  • Diplôme national de la Visite Médicale ou équivalence reconnue par le CPNVM
  • Formation scientifique souhaitée
  • Expérience réussie en Visite Médicale hôpital et prise en charge des maladies chroniques.
  • Expérience en hémophillie requise
  • La connaissance des maladies rares ou orphelines est un plus
  • Innovant(e)
  • Connaissance des aspects règlementaires et pharmaco-thérapeutiques
  • Capacité à planifier et organiser
  • Bonnes aptitudes à la communication (force de conviction, argumentation, empathie)
  • Sens aigu de la relation avec les professionnels de santé et les responsables de structures de soins
  • Esprit d’initiative et d’engagement
  • Fortes capacités d’adaptation, résistance au stress, rigueur, autonomie
  • Comportement déontologique, éthique et respectueux
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Bon niveau d’anglais

Notice to Employment / Recruitment Agents:

Employment / Recruitment agents may only submit candidates for vacancies only if they have written authorization to do so from Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda’s Talent Acquisition department. Any agency candidate submission may only be submitted to positions opened to the agency through the specific Agency Portal. Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda will only pay a fee for candidates submitted or presented where there is a fully executed contract in place between the Employment / Recruitment agents and Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda and only if the candidate is submitted via the Agency Portal. Candidates submitted or presented by Employment / Recruitment Agents without a fully executed contract or submitted through this site shall not be deemed to form part of any Engagement for which the Agency may claim remuneration.

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